Resmi Gazete’de yayımlanan Cumhurbaşkanı kararıyla, **“Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esaslar”**ta önemli değişiklikler yapıldı. Yeni düzenlemeyle birlikte sözleşmeli personelin çalışma koşulları genişletilirken, kamu istihdamında ve çalışma saatlerinde yeni bir dönem başladı.
Yapılan değişiklik kapsamında, devlet memurlarına daha önce tanınan doğum ve evlat edinme sonrası yarı zamanlı çalışma hakkı, artık sözleşmeli personeli de kapsayacak. Buna göre sözleşmeli personel, çocuk sahibi olduktan sonra belirlenen süre boyunca yarım zamanlı çalışma imkanından faydalanabilecek.
Ancak hizmetin gerekliliği ve kurumların özel ihtiyaçları doğrultusunda, bu haktan yararlanamayacak personel gruplarını belirleme yetkisi Cumhurbaşkanlığına verildi.
Savunma Sanayii ve Yüksek Yargıya Yeni Düzenleme
Kararla birlikte Savunma Sanayii Başkanlığı (SSB), Anayasa Mahkemesi (AYM) ve Hakimler ve Savcılar Kurulu (HSK) da sözleşmeli personel mevzuatına dahil edildi.
Düzenlemeye göre, SSB’nin sözleşmeli personel alımlarında KPSS B grubu puan sıralaması esas alınacak. İlan edilen pozisyon sayısının üç katı aday, sınavlara davet edilecek.
Personel alımları, başkanlık tarafından belirlenecek usuller doğrultusunda sözlü ya da sözlü ve uygulamalı sınav sonuçlarına göre gerçekleştirilecek.
